文 / 西打藍 Siddharam
我 2020/2 剛接案時，
原以為接案只是過渡期，很快就會回職場。
沒想到至今接案快 5 年了。
脫離職場這麼久，
我想，之後也回不了職場。
因為，
我的履歷表一片空白。
空白履歷表
現在要我寫履歷表，
必定有 4 年多的空白，
這是無法解釋的硬傷。
人資很難錄取一位，
履歷空白的人。
即使知道自由接案盛行，
但一位離開職場這麼久的人，
能適應職場，能待下去嗎？
對我而言，
上班還有 3 件很難接受的事，
讓我更回不去。
1. 不適應職場作息
我已經習慣自由安排工作，
很難早起上班。
此外，
我也不喜歡聽辦公室八卦，
還有很多「規則」。
我只能成為規則破壞者，
或是順服規則的人，
前者不適合公司，後者不適合我。
2. 不習慣團體工作
在公司上班，
無論你喜不喜歡，
必定得配合同事。
而我已經養成獨來獨往的習慣，
很沒耐心配合別人，
這不符合好員工標準。
3. 無法充分發揮自己
人在公司上班，
必須成為公司要的模樣，
失去一部分自己。
而我已經長時間做自己，
除非當主管，
否則很難只當執行者，
乖乖聽話。
4. 無法累積品牌
在公司做的一切，
都累積在公司聲譽上。
無論你績效多好，
隔天從頭再來，
離職後也帶不走。
我自從知道回不去職場後，
有時會問自己後悔嗎？
我曾回去上班過
選擇接案這條路，
雖然漸漸斷絕回職場的可能，
但我很喜歡現在的生活。
我花很多心力，
才打造出現在多元收入的工作。
雖然現在說的灑脫，
但在接案第 2 年，
我曾短暫回職場上班過。
為什麼短暫回職場？
那時，
我剛好有案源空窗期，
心裡有 2 個擔心：
一、怕沒收入。
二、技術會退步。
因此，
我面試了一間軟體公司，
談 1 週遠距工作 3 天。
談成有穩定收入後，
我整個人都放鬆許多。
但，我要繼續下去嗎？
還是離職了
我在新公司待幾個月後，
還是被辦公室政治影響，
頻繁感受到不習慣的氣氛。
加上當時主管要離職，
所以決定一起離開。
我反思後，
更確定自己不適合去上班，
為此我不能逃避核心問題：錢。
解決收入問題
當時會選擇短暫上班的誘因，
是想要穩定收入，
讓自己安心。
我很記得當時收到月薪，
加上有接案收入的感覺是：
「內心好安穩啊。」
而想要長遠接案，
我必須解決收入問題。
不然就困在無限循環了。
先算每月花費
接案的收入源，
無論你再努力，
仍然不穩定。
因此我反過來，
先繼續每月開銷：
當時每月約花 2-3 萬。
心裡有底後，
我才去想：
「1 年該賺多少錢才夠？」
多元收入的開端
我剛接案時，
只有文字案、網站案 2 類收入源。
有時會害怕老客戶消失，
或是這類案源不再有了。
因此，我開始創造其他收入源，
學習更多商業知識，
而今我已經做到，解決了收入煩惱。
如果你也有離開職場的想法，
會推薦你做 3 個準備：
準備一：核心驅動力
想要離開職場前，
你需要回答一個問題：
「為什麼想離職？」
這項問題的答案，
是你未來面對各種困難的動力。
無論你是想要自由，
或想多一些時間陪家人，
都是很好的答案。
如果你只是因為「流行」而離職，
不建議這麼衝動。
準備二：面對現實
接著，你要拿掉濾鏡，
很實際去思考下一步。
例如你的收入源哪裡來？
緊急備用金有多少？
最壞的可能是什麼？
通常，
最壞的情況都不會發生，
但如果你連最壞情況都能接受，
就沒什麼好擔心了。
準備三：行動
有了離職了原因，
也想清楚最壞可能，
接著，就去行動。
你不會有準備好的一天，
只要有 7-8 成把握，
就可以去試了。
我們不用預習完整個人生，
才去體驗。
從過程中學習，也是一種享受。
我曾經好擔憂未來
回想我在職場時，
對於未來是充滿恐懼的。
「會不會能力跟不上年輕同事？」
「會不會中年後被開除？」
如果我仍在職場，
一定會萬分擔心這些事情發生，
而越來越不敢犯錯。
很慶幸，
我不必再擔憂這些事。
最好的人生狀態
我花了好大力氣，
挺過接案的不穩定後，
現在過著很安心的生活。
自從打開商業思維後，
我不再局限於單一案源，
而是可以創造任何可能性，
甚至創造獨屬自己的職業。
這是我能想過，
最好的人生狀態。
未來會回職場嗎？
我未來有機會回職場嗎？
很大概率不會。
接案有難關，
職場也有難關，
而我選擇的是突破接案的難關。
雖然這些年花了很大力氣，
也曾經差點回職場過。
但現在回過頭看，
我認為一切都值得。
選擇你的人生難關後，
祝福你也突破。
（日常生活與接案歷程分享都在 IG、限動：西打藍）
閱讀量次
聯絡與合作
訂閱電子報，領「我當前 10+ 以上收入源有哪些」一文。
有文字採訪、網站開發，或是諮詢需求，皆可至個人網站參考作品，並聯繫 IG。
或是想分享心情、聊聊天、交朋友，可以來秘密通道找我唷。
Email: frank@siddharam.com